En precies daar maakt de 360° aanpak het verschil. Veel organisaties blijven welzijn behandelen als een apart thema. Iets voor HR. Iets wat “erbij” komt. Maar mensen functioneren niet in silo’s. En organisaties ook niet. In de 360° Yarlini aanpak kijken we daarom altijd naar het geheel: leiderschap, organisatie, cijfers, mensen en gedrag. Want wie… Lees verder Welzijn faalt wanneer je het loskoppelt van leiderschap
Tag: coaching
De 5 sleutels van veranderkracht: waarom cultuur belangrijker is dan strategie
“Culture eats strategy for breakfast.” Het is een zin die vaak wordt herhaald, maar zelden écht wordt begrepen. Want terwijl veel ondernemers hun tijd steken in plannen, processen en cijfers, vergeten ze één ding: geen enkele strategie werkt in een cultuur die er niet klaar voor is. Ik zie het vaak bij ondernemers, zelfstandigen en… Lees verder De 5 sleutels van veranderkracht: waarom cultuur belangrijker is dan strategie
Leiderschap is geen HR-vinkje
In heel wat bedrijven zie je het gebeuren: er wordt een leiderschapstraining ingepland. Er komt een externe spreker. Mooie presentaties, inspirerende inzichten over coachend leidinggeven, verbindend communiceren en samenwerken met impact. Managers keren naar huis met een schrift vol aantekeningen en goeie voornemens. En dan? Dan belanden ze opnieuw in de dagelijkse realiteit: Overvolle agenda’s,… Lees verder Leiderschap is geen HR-vinkje
Cashflow: De Stille Motor van je Bedrijf
Eigenschappen van de succesvolle vrouwelijke businesscoach
In de wereld van coaching spelen verschillende factoren een rol bij het succes van een coach klantrelatie. Een van die factoren is het geslacht van de coach. Hoewel het niet altijd de doorslaggevende factor is, kunnen er subtiele verschillen zijn tussen vrouwelijke en mannelijke businesscoaches. In dit artikel bespreek ik enkele vrouwelijke verschillen en hoe… Lees verder Eigenschappen van de succesvolle vrouwelijke businesscoach
Grip op je cijfers = grip op je bedrijf
Grip op je cijfers = grip op je bedrijf
Stop met zoeken: dit is waarom je blijft hangen in je ondernemersfase
Elke ondernemer doorloopt deze 5 fases – weet jij waar jij zit? Ondernemen is géén rechte lijn naar succes. Het is eerder een rollercoaster met pieken, dips en onverwachte bochten. Elke ondernemer – ja, ook jij – doorloopt een aantal duidelijke fases. En in elke fase loert er een valkuil, maar ook een kans. Herken… Lees verder Stop met zoeken: dit is waarom je blijft hangen in je ondernemersfase
Vooruitkijken naar 2025: Klaar voor de Toekomst
Voor ondernemers, zelfstandigen en bedrijfsleiders is het essentieel om te reflecteren op de prestaties van 2024 en zich voor te bereiden op de uitdagingen en kansen van 2025. Waar sta je nu? Gebruik reflectie om inzicht te krijgen in je sterktes en zwaktes Start met een grondige evaluatie van je huidige situatie. Analyseer je cijfers… Lees verder Vooruitkijken naar 2025: Klaar voor de Toekomst
Coachend Leiderschap: Haal het Beste Uit Je Team!
Coachend leiderschap is een krachtige aanpak die leidinggeven combineert met triggeren en coaching. Het draait om het stellen van doelen en ervoor zorgen dat ze worden behaald, terwijl je tegelijkertijd je medewerkers begeleidt in hun persoonlijke ontwikkeling. Het is belangrijk om te begrijpen dat een coachende leidinggevende niet hetzelfde is als een coach. 1. Kenmerken… Lees verder Coachend Leiderschap: Haal het Beste Uit Je Team!
